Avec la fusion, une des plus grandes agences de communication en Europe voit le jour, avec une équipe de plus de 130 experts et des bureaux à Amsterdam, Anvers, Bruxelles, Düsseldorf et Paris.
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The Oval Office accueille Alexandra Strijckmans en tant que Chief People Officer. Dans cette nouvelle fonction, elle sera responsable de la stratégie des ressources humaines en Belgique, en France et aux Pays-Bas.
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L'agence de communication The Oval Office remanie son équipe de direction belge. Olivier Trop devient Managing Director Belgique, Sandy Aertgeerts et Bart De Leeuw sont nommés respectivement Head of Client Services et Strategy Director.
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Après la Belgique et les Pays-Bas, The Oval Office fait son entrée en France. Avec l'acquisition et l'intégration de l’agence parisienne Azilis, l'agence de communication franchit une étape importante dans la poursuite de son développement européen.
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The Ovale Office se révèle être une agence de communication créative à part entière, avec sa propre vision : "Experience Driven Communication". Pour renforcer cette étape, les équipes stratégiques et créatives sont élargies.
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The Oval Office et PUB ont réalisé une étude sur l'impact de la crise du Corona sur leur communication interne et externe auprès de 75 marketeurs et professionnels de la communication belges et néerlandais.
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Kristof Snels a rejoint The Oval Office en tant que directeur créatif. Il fera également partie de la direction aux côtés du PDG Wouter Boits et des associés dirigeants Isabelle De Schryver et Olivier Trop (Belgique) et Bart Van Wanrooij (Pays-Bas).
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La polyvalence et la diversité sont dans l’ADN de l’agence de communication The Oval Office. Cette polyvalence est le message central d’une nouvelle campagne d’employer branding et de recrutement afin de trouver 7 nouveaux collaborateurs.
Suite de l'articleMOVE, l'agence néerlandaise de brand activation et d’events acquise par The Oval Office l'année dernière, poursuivra ses activités sous le nom The Oval Office.
Suite de l'articleWouter Boits devient CEO et sera assisté d'une équipe de management composée de Mariëlle Degeeter, Olivier Trop, Isabelle De Schryver et Dries Heyman.
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